[vietjob]

Lương: 10,000,000đ

Số điện thoại: 1 chín OO545465

Địa chỉ: Nhà C – 347 Đội Cấn – Q. Ba Đình – TP. Hà Nội

[Vietjob] Xuat khau lao dong Malaysia, xuat khau lao dong Nhat Ban, Đài loan, hàn quốc, ả rập xê út, brulay, UAE, Dubai, Belarus, Xuất khẩu lao động Nhật Bản, Tu nghiệp sinh Nhật Bản, Thực tập sinh Nhật Bản, Kỹ thuật viên Nhật Bản, Kỹ sư Nhật Bản, Du học Nhật Bản, Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, Xuất khẩu lao động sang Nhật Bản, Xuất khẩu lao động tại Nhật Bản, Tư vấn Xuất khẩu lao động Nhật Bản Malaysia Đài loan, Hướng dẫn xuất khẩu lao động Nhật Bản, Công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản, Xuất khẩu lao động Dubai, Đi xuất khẩu lao động, Xuất khẩu lao động sang Arap, Tư vấn xuất khẩu lao động, Hướng dẫn xuất khẩu lao động (Đài loan, Malaysia…), Hồ sơ xuất khẩu lao động, Công ty xuất khẩu lao động

[Vietjob] Công Ty Cổ Phần Phát Triển Đào tạo và Cung Ứng Nhân Lực Việt
ĐC: Nhà C – 347 Đội Cấn – Q. Ba Đình – TP. Hà Nội
Hotline: 043.641.3333- 1900.54.54.65
Website: www.vietjob.vn
https://www.facebook.com/vietjob.vn

Tuyển dụng Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
THÔNG BÁO​

Tuyển xuất khẩu lao động làm việc thị trường Malaysia

Căn cứ nghị định số 52/2014ND-CP ngày 23/5/2014của chính phủ quy định điều kiện, thủ tục cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm
Xét đề nghị của Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.
Quyết định cho phép: Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.
Tên giao dịch: VIETJOB.,JSC – Số giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh: 0106732733
Cấp ngày: 30/12/2014 nơi cấp: Sở kế hoạch đầu tư thành phố Hà Nội
Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt đang cần tuyển một số xuất khẩu lao động thực tập sinh đi làm việc có thời hạn tại Nhật Bản với chỉ tiêu cụ thể như sau:

1. Ngành nghề tuyển dụng: Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia:

- Công xưởng (làm cho các nhà máy xí nghiệp sản xuất đồ da, cao su nhựa, thủ công mỹ nghệ)

- Xây dựng (mộc, nề, sơn, cốt pha, giàn dáo)


- Cơ khí (tiện, phay, bào, hàn điện, hàn C02, dập kim loại )

- Điện, điện tử, tự động hóa, nhựa và công nghệ vật liệu;

- Công nghệ thông tin, IT

- Chế tạo và vận hành máy; sơn gò hàn oto

- Nông nghiệp ( trồng trọt, chăn nuôi)

- May mặc, đóng gói sản phẩm, chế biến hải sản

- Nấu ăn, chế biến thực phẩm

Và các ngành nghề khác...


2. Đối tượng và tiêu chuẩn tuyển dụng:

Nam, Nữ độ tuổi từ 18 - 45 tuổi, có sức khỏe tốt.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp cấp 3 trở lên (riêng lao động nữ có nghề may thì tốt nghiệp cấp 2 trở lên).

- Ưu tiên có kinh nghiệm theo ngành nghề đăng ký tham gia Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
3. Thời hạn hợp đồng:

Tổng thời gian là 3 năm. Có thể gia hạn hợp đồng tùy theo thỏa thuận giữa chủ sử dụng lao động và lao động.

4. Lương/ trợ cấp Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia

+ Lương cơ bản tùy từng ngành.
- Công xưởng, giúp việc gia đình 900MYR.
- Xây dựng: 1.200MYR đến 1.500MYR /tháng
- Ngày làm 8 tiếng 6h/ngày.
- Chế độ làm thêm 150%/ngày thường , 200%/chủ nhật, 300% ngày lễ

5. Quyền Lợi và nghĩa vụ của Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia.


5.1 Quyền lợi:
- Lao động chưa có tay nghề được hỗ trợ hoàn toàn chi phí đào tạo tay nghề, đủ tiêu chuẩn làm việc tại nước ngoài.

- Ngoài mức trợ cấp và mức lương hấp dẫn được nhận,người tham Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia còn được hưởng những chế độ ưu đãi kèm theo được ghi cụ thể trong hợp đồng lao động.

1.Củng cố kỹ năng làm việc cho các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
2.Cải thiện và nâng cao tác phong làm việc.
3.Nâng tầm nhận thức về kỹ thuật, ngoại ngữ cho các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia.
4.Tích lũy tài chính, vững bước tương lai.

Sau 3 năm làm việc, Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia sẽ tích lũy được một khoản tài chính để mang về Việt Nam. Ngoài ra khi trở về Việt Nam các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia có cơ hội làm việc tại các doanh nghiệp Malaysia với mức lương hấp dẫn ( đây là cơ hội để các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia có được công việc ổn định, lâu dài, thu nhập cao tại Viêt Nam.).

Với khoản tài chính đầu tư ban đầu hợp lý , đươc hỗ trợ tích cực các thủ tục cần thiết từ phía Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.Chương trình xuất khẩu lao động thực tập sinh thực sự là: “NƠI KHỞI ĐẦU CỦA NHỮNG GIẤC MƠ ”.

5.2 Nghĩa vụ của Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia:
- Ứng viên Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia nộp các giấy tờ cá nhân theo quy định tại mục 6 và phải chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của những thông tin cá nhân trong hồ sơ đó.

- Ứng viên dự tuyển thực tập sinh xuất khẩu lao động cần tuân theo các quy định về đào tạo và giáo dục định hướng của các công ty xuất khẩu lao động

- Nộp kết quả khám sức khỏe tổng thể theo quy định của Bộ Y tế

6. Hồ sơ dự tuyển cho ứng viên:

- Hộ chiếu, ảnh 4x6 (30 chiếc), sức khỏe khám tại Bệnh viện chỉ định.

- Giấy khám sức khỏe xét nghiệm HIV, Viêm gan A+B+C, nhóm máu, các bệnh truyền nhiễm khác (bắt buộc)

- 02 sơ yếu lí lịch có xác nhận của địa phương;

- 02 CMTND photo công chứng trên một mặt giấy A4

- 02 sổ hộ khẩu photo công chứng trên mặt giấy A4;

- 02 bản photo công chứng bằng PTTH;

- Lao động sau khi đạt sơ tuyển phải nộp Hồ sơ sức khỏe đạt yêu cầu đi Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia để làm visa.
( Nếu được chấp nhận hồ sơ và đạt sức khỏe Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia phải chuẩn bị hồ sơ đầy đủ 14 mục theo quy định của công ty – liên hệ trực tiếp cán bộ tuyển dụng)

Chú ý:Ứng viên liên hệ theo hotline 043.641.3333 hoặc 1900.54.54.65 để được hỗ trợ tư vấn các thông tin cần thiết.

Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt cam kết về tính trung thực của các thông tin nói trên và hân hạnh tiếp đón những ứng viên có nhu cầu xuất khẩu lao động đi nước ngoài làm việc

Thông tin chi tiết xin liên hệ:
Gọi điện hoặc vào website để đăng ký ngay: >>>>>>Click đăng ký tại đây
ĐC: Nhà C – 347 Đội Cấn – Q. Ba Đình – TP. Hà Nội
Hotline: 043.641.3333- 1900.54.54.65
Website: www.vietjob.vn
Vietjob
xuatkhaulaodongmalaysia.ml
xuatkhaulaodongnhatban.ml


Một số hình ảnh và video của các bạn đã sang làm việc tại Nước ngoài

- xem video phỏng vấn hiệp hội xuất khẩu lao động việt Nam tại đây <<<<

- Xem video phỏng vấn các bạn đã làm việc tại nước ngoài tại đây <<<<





Vietjob - Việc làm ngoài nước cho người Việt ( xuất khẩu lao động đi làm tại nước ngoài )
Hotline: 043.641.3333 - 1900.54.54.65
website: www.vietjob.vn

Bài viết tương tự:

• Vietjob Xuất khẩu lao động Nhật Bản tuyển gấp lương 27Trieu/tháng làm việc tại Nhật Bản
• Tuyển nữ làm da giầy đi nhật bản làm việc – xuất khẩu lao động
• [Hà Nội] Xuất khẩu lao động Malaysia, luơng 7tr/tháng, phí xuất cảnh 1200$

[vietjob]

[Vietjob] Xuat khau lao dong Malaysia, xuat khau lao dong Nhat Ban, Đài loan, hàn quốc, ả rập xê út, brulay, UAE, Dubai, Belarus, Xuất khẩu lao động Nhật Bản, Tu nghiệp sinh Nhật Bản, Thực tập sinh Nhật Bản, Kỹ thuật viên Nhật Bản, Kỹ sư Nhật Bản, Du học Nhật Bản, Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản, Xuất khẩu lao động sang Nhật Bản, Xuất khẩu lao động tại Nhật Bản, Tư vấn Xuất khẩu lao động Nhật Bản Malaysia Đài loan, Hướng dẫn xuất khẩu lao động Nhật Bản, Công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản, Xuất khẩu lao động Dubai, Đi xuất khẩu lao động, Xuất khẩu lao động sang Arap, Tư vấn xuất khẩu lao động, Hướng dẫn xuất khẩu lao động (Đài loan, Malaysia…), Hồ sơ xuất khẩu lao động, Công ty xuất khẩu lao động


[Vietjob] Công Ty Cổ Phần Phát Triển Đào tạo và Cung Ứng Nhân Lực Việt
ĐC: Nhà C – 347 Đội Cấn – Q. Ba Đình – TP. Hà Nội
Hotline: 043.641.3333- 1900.54.54.65
Website: www.vietjob.vn
https://www.facebook.com/vietjob.vn

Tuyển dụng Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
THÔNG BÁO​

Tuyển xuất khẩu lao động làm việc thị trường Malaysia

Căn cứ nghị định số 52/2014ND-CP ngày 23/5/2014của chính phủ quy định điều kiện, thủ tục cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm của doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm
Xét đề nghị của Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.
Quyết định cho phép: Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.
Tên giao dịch: VIETJOB.,JSC – Số giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh: 0106732733
Cấp ngày: 30/12/2014 nơi cấp: Sở kế hoạch đầu tư thành phố Hà Nội
Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt đang cần tuyển một số xuất khẩu lao động thực tập sinh đi làm việc có thời hạn tại Nhật Bản với chỉ tiêu cụ thể như sau:

1. Ngành nghề tuyển dụng: Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia:

- Công xưởng (làm cho các nhà máy xí nghiệp sản xuất đồ da, cao su nhựa, thủ công mỹ nghệ)

- Xây dựng (mộc, nề, sơn, cốt pha, giàn dáo)


- Cơ khí (tiện, phay, bào, hàn điện, hàn C02, dập kim loại )

- Điện, điện tử, tự động hóa, nhựa và công nghệ vật liệu;

- Công nghệ thông tin, IT

- Chế tạo và vận hành máy; sơn gò hàn oto

- Nông nghiệp ( trồng trọt, chăn nuôi)

- May mặc, đóng gói sản phẩm, chế biến hải sản

- Nấu ăn, chế biến thực phẩm

Và các ngành nghề khác...


2. Đối tượng và tiêu chuẩn tuyển dụng:

Nam, Nữ độ tuổi từ 18 - 45 tuổi, có sức khỏe tốt.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp cấp 3 trở lên (riêng lao động nữ có nghề may thì tốt nghiệp cấp 2 trở lên).

- Ưu tiên có kinh nghiệm theo ngành nghề đăng ký tham gia Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
3. Thời hạn hợp đồng:

Tổng thời gian là 3 năm. Có thể gia hạn hợp đồng tùy theo thỏa thuận giữa chủ sử dụng lao động và lao động.

4. Lương/ trợ cấp Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia

+ Lương cơ bản tùy từng ngành.
- Công xưởng, giúp việc gia đình 900MYR.
- Xây dựng: 1.200MYR đến 1.500MYR /tháng
- Ngày làm 8 tiếng 6h/ngày.
- Chế độ làm thêm 150%/ngày thường , 200%/chủ nhật, 300% ngày lễ

5. Quyền Lợi và nghĩa vụ của Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia.


5.1 Quyền lợi:
- Lao động chưa có tay nghề được hỗ trợ hoàn toàn chi phí đào tạo tay nghề, đủ tiêu chuẩn làm việc tại nước ngoài.

- Ngoài mức trợ cấp và mức lương hấp dẫn được nhận,người tham Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia còn được hưởng những chế độ ưu đãi kèm theo được ghi cụ thể trong hợp đồng lao động.

1.Củng cố kỹ năng làm việc cho các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia
2.Cải thiện và nâng cao tác phong làm việc.
3.Nâng tầm nhận thức về kỹ thuật, ngoại ngữ cho các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia.
4.Tích lũy tài chính, vững bước tương lai.

Sau 3 năm làm việc, Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia sẽ tích lũy được một khoản tài chính để mang về Việt Nam. Ngoài ra khi trở về Việt Nam các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia có cơ hội làm việc tại các doanh nghiệp Malaysia với mức lương hấp dẫn ( đây là cơ hội để các Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia có được công việc ổn định, lâu dài, thu nhập cao tại Viêt Nam.).

Với khoản tài chính đầu tư ban đầu hợp lý , đươc hỗ trợ tích cực các thủ tục cần thiết từ phía Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt.Chương trình xuất khẩu lao động thực tập sinh thực sự là: “NƠI KHỞI ĐẦU CỦA NHỮNG GIẤC MƠ ”.

5.2 Nghĩa vụ của Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia:
- Ứng viên Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia nộp các giấy tờ cá nhân theo quy định tại mục 6 và phải chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của những thông tin cá nhân trong hồ sơ đó.

- Ứng viên dự tuyển thực tập sinh xuất khẩu lao động cần tuân theo các quy định về đào tạo và giáo dục định hướng của các công ty xuất khẩu lao động

- Nộp kết quả khám sức khỏe tổng thể theo quy định của Bộ Y tế

6. Hồ sơ dự tuyển cho ứng viên:

- Hộ chiếu, ảnh 4x6 (30 chiếc), sức khỏe khám tại Bệnh viện chỉ định.

- Giấy khám sức khỏe xét nghiệm HIV, Viêm gan A+B+C, nhóm máu, các bệnh truyền nhiễm khác (bắt buộc)

- 02 sơ yếu lí lịch có xác nhận của địa phương;

- 02 CMTND photo công chứng trên một mặt giấy A4

- 02 sổ hộ khẩu photo công chứng trên mặt giấy A4;

- 02 bản photo công chứng bằng PTTH;

- Lao động sau khi đạt sơ tuyển phải nộp Hồ sơ sức khỏe đạt yêu cầu đi Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia để làm visa.
( Nếu được chấp nhận hồ sơ và đạt sức khỏe Xuất khẩu lao động làm việc tại Malaysia phải chuẩn bị hồ sơ đầy đủ 14 mục theo quy định của công ty – liên hệ trực tiếp cán bộ tuyển dụng)

Chú ý:Ứng viên liên hệ theo hotline 043.641.3333 hoặc 1900.54.54.65 để được hỗ trợ tư vấn các thông tin cần thiết.

Công ty Cổ phần phát triển đào tạo và cung ứng nhân lực Việt cam kết về tính trung thực của các thông tin nói trên và hân hạnh tiếp đón những ứng viên có nhu cầu xuất khẩu lao động đi nước ngoài làm việc

Thông tin chi tiết xin liên hệ:
Gọi điện hoặc vào website để đăng ký ngay: >>>>>>Click đăng ký tại đây
ĐC: Nhà C – 347 Đội Cấn – Q. Ba Đình – TP. Hà Nội
Hotline: 043.641.3333- 1900.54.54.65
Website: www.vietjob.vn
Vietjob
xuatkhaulaodongmalaysia.ml
xuatkhaulaodongnhatban.ml


Một số hình ảnh và video của các bạn đã sang làm việc tại Nước ngoài

- xem video phỏng vấn hiệp hội xuất khẩu lao động việt Nam tại đây <<<<

- Xem video phỏng vấn các bạn đã làm việc tại nước ngoài tại đây <<<<

[IMG]file:///C:/Users/happy/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image002.jpg[/IMG][IMG]file:///C:/Users/happy/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image004.jpg[/IMG]
[IMG]file:///C:/Users/happy/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image006.jpg[/IMG][IMG]file:///C:/Users/happy/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image008.jpg[/IMG]



Vietjob - Việc làm ngoài nước cho người Việt ( xuất khẩu lao động đi làm tại nước ngoài )
Hotline: 043.641.3333 - 1900.54.54.65
website: www.vietjob.vn

[vietjob]

Nên đi xuất khẩu lao động tại nước nào? địa chỉ nào uy tín ?
Nên đi xuất khẩu lao động tại nước nào? Là thắc mắc và băn khoăn của đa số lao động Việt Nam đang có mong muốn đi xuất khẩu lao động, nhưng lại không biết nên chọn thì trường nào.





Bạn Phạm Hùng (19 tuổi, Hưng Yên) băn khoăn: “Em vừa tốt nghiệp cấp, nhưng vì điều kiện gia đình nên em không thi đại học mà muốn đi xuất khẩu lao động để phụ giúp thêm cho gia đình. Nhưng em lại không biết Việt Nam mình xuất khẩu lao động sang những nước nào và em nên đi xuất khẩu lao động ở nước nào thì vừa an toàn vừa ổn định mà lương lại cao”.

Bạn Vân Anh (23 tuổi, Lạng Sơn) lại thắc mắc: “Em đã tốt nghiệp Đại học Công nghiệp ngành Mỹ thuật công nghiệp, nhưng vẫn chưa tìm được việc làm, nên có ý định đi xuất khẩu lao động. Nhưng lại không biết em có đủ điều kiện đi không và cũng không biết ngành mình học thì nên đi xuất khẩu lao động ở nước nào cho đúng ngành đúng nghề”.

Các chuyên gia về ngành xuất khẩu lao động ở nước ta cho biết, Việt Nam có 4 thị trường cuất khẩu lao động truyền thống là: Đài Loan, Hàn Quốc, Nhật Bản và Malaisia. Và hiện nay, chính phủ Việt Nam đang mở rộng thị trường xuất khẩu lao động sang Đức, Trung Đông, Nam Phi, Tây Âu, Nga, Canada, Hoa Kỳ, Úc…Việc lao động Việt Nam băn khoăn và lo lắng không biết nên đi xuất khẩu lao động tại nước nào cũng là điều tất lẽ dĩ ngẫu bởi hầu hết các thị trường đều đang bão hòa và có những yêu cầu khắt khe về lao động nên chọn được một nước để xuất khẩu lao động phù hợp với mong muốn, điều kiện và trình độ của mình là rất khó.



Một số thị trường lao động tuyển nhiều lao động Việt Nam nhất
Đài Loan
Theo Cục quản lý lao động ngoài nước, Đài Loan là thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam lớn nhất trong những năm qua, đặc biệt tỷ lệ lao động Việt Nam được xuất khẩu lao động sang Đài laon trong năm 2014 đã tăng 187% so cới cùng kỳ năm 2013. Lao động Việt Nam tham gia thị trường này làm việc trong rất nhiều lĩnh vực như: sản xuất chế tạo, cơ khí, may mặc, nông nghiệp, đồ mộc, xây dựng, chế biến, dịch vụ...

Lương cơ bản khoảng 10 - 14triệu đồng/tháng. Đối với lao động tại nhà máy, công trường làm thêm 2 giờ trong ngày bình thường được trả thêm 33% lương mỗi giờ; làm thêm các giờ tiếp theo được trả thêm 66% lương mỗi giờ; làm thêm ngày chủ nhật, ngày nghỉ lễ, nghỉ phép được trả lương gấp 2 lần ngày thường.

Hiện nay, mức lương cơ bản theo giờ của lao động tại Đài Loan đã được tăng lên 115 Đài tệ/giờ. Hiện trên 80% lao động Việt Nam tại Đài Loan có tổng thu nhập từ 25 nghìn – 30 nghìn Đài tệ/tháng (vào khoảng 17.5 – 21 triệu VNĐ/tháng).

Hàn Quốc
Sau Đài Loan, Hàn Quốc là một thị trường lao động truyền thống của Việt Nam trong nhiều năm qua. Tuy nhiên do tình trạng lao động hết HĐLĐ không về nước, bỏ trốn và cư trú bất hợp pháp ở Hàn Quốc tăng cao đột biến nên phía Hàn Quốc đã ngừng ra hạn cho chương trình Phái cử lao động sang Hàn Quốc làm việc đối với Việt Nam vào năm 2012. Điều này đã làm cho hơn 14.000 lao động Việt Nam đã đã kỳ sát hạch và đang chờ chuyển sang Hàn Quốc làm việc bị lỡ dở.

Tuy nhiên, sau nhiều nỗ lưc, thì trừng Hàn Quốc đã mở lại cánh cửa lao động cho lao động Việt Nam vào năm 2014. Theo đánh giá của chuyên gia, năm 2015 sẽ là năm khởi sắc cho thị trường lao động Hàn Quốc. Lao động Việt Nam sang Hàng Quốc chủ yếu làm việc trong các ngành: Cơ khí, xây dựng, kỹ sư điện tử, lắp ráp linh kiện, nông nghiệp, chế biến, mau mặc…Thu nhập của lao động Việt Nam tại Thị trường Hàn Quốc khá ổn đinh, bình quân đạt tử 950 – 1.200 USD/tháng, một số lao động chịu khó tăng ca và làm thêm có thể kiếm được 1.500 – 2000 USD/tháng. Hằng năm, lao động Việt Nam ở Hàn Quốc gửi về cho gia đình khoảng 450 triệu USD.

Nhật Bản
Tuy không thể so sánh với Đài Loan, nhưng Nhật Bản vẫn là thị trường rất ổn định và tiềm năng cho lao động Việt Nam. Mặc dù gần đây lao động nước ta trong con mắt Nhật Bản không được tốt đẹp bởi tình trạng trộm cắp, ý thức kỷ luật kém. Tuy nhiên, theo đánh giá trong năm 2015 tỷ lệ lao động Việt Nam chọn Nhật Bản làm “bến đỗ” sẽ tăng gấp 5 lần so với cùng kỳ năm 2014.

Chế độ trợ cấp và lương cho người lao động ở thì trường Nhật Bản cũng ổn định và cao hơn hẳn so với thì trường Đài Loan, Hàn Quốc và một số thì trường lao động khác. Thu nhập bình quân của lao động Việt Nam tại thị trường Nhật Bản là từ 20 – 25 triệu VNĐ/tháng (tùy vào từng công việc), bên cạnh đó phí Nhật Bản cam kết, sau 3 năm làm việc tại thị trường này người lao động Việt Nam có thể mang được 100 triệu VNĐ về quê hương.

Những ngành nghề mà lao động Việt Nam sẽ làm khi xuất khẩu lao động sang thị trường này là: Điện dân dụng, điện công nghiệp, cơ khí, nuôi trồng thủ hải sản, chế biến, kỹ sư điển tử, công nghệ thông tin, xây dựng, nông nghiệp, may…

Những lao động Việt Nam đã và đang làm việc tại thị trường Nhật bản đánh giá đây là một thị trường rất khó đi nhưng một khi đã đi được thì chắc chắn sẽ có tiền, bởi:

- Thu nhập của người lao động tại Nhật Bản là cao nhất so với 4 thị trường truyền thống của lao động nước ta.

- Công việc ổn định và chế độ phúc lợi tốt. Người lao động được đảm bảo về ăn ở, sinh hoạt và bảo hiểm. Ít bị hủy hợp đồng

- Hiếm thị trường xuất khẩu lao động nào chuẩn được như Nhật Bản, sau khi về nước người lao động vẫn được hoàn trả một số tiền bảo hiểm khá lớn (hơn 100 triệu sau 3 năm làm việc).

- Được nhiều tổ chức quản lý và bảo hộ, nghiệp đoàn là cơ quan quản lý chung cho thực tập sinh trong một khu vực – đảm bảo rất tốt về y tế, sinh hoạt.

Chọn thị trường lao động theo ngành nghề
1. Nghề Xây dựng/Lao động phổ thông: Nên đi Oman (Trung đông) hoặc Nhật Bản. Với Oman thì chi phí xuất khẩu thấp phù hợp với đối tượng khó khăn, không chủ động được nguồn tài chính đầu tư ban đầu. Còn Nhật Bản là nơi đăng cai tổ chức Thế vận hội Olimpic 2020 nên chắc chăn họ sẽ cần rất nhiều lao động cho ngành xây dựng.

2. Hàn: Nên đi Malaysia. Bởi chi phí cho 1 lao động đi Malaysia hiện đang là thấp nhất. Đặc biệt là mức lương cho thợ Hàn ở Malaisia không thu kém gì các thị trường Nhật Bản, Đài Loan…Ngoài ra, người lao động cũng có thể chọn Nhật Bản hoặc Hàn Quốc bởi dễ trúng tuyển, độ tuổi yêu cầu cao, chế độ phúc lợi và mức lương tốt.

3. Giúp việc gia đình: Nên đi CH Sip. Bởi chi phí xuất khuẩn hợp lý, tiền lương cao, chủ sử dụng vô cùng thân thiện và tốt bụng với người lao động.

4. Ăn uống/ Nhà hàng: Nên đi Malaysia (lương thu nhập khoảng 1800-2000 RM/tháng) và Nhật Bản (Lương từ 800 – 1.500 USD/tháng), điều kiện sống hợp lý, chi phí ăn ở thấp.

5. Nghề Y tế/Điều dưỡng: Đức là lựa chọn số 1; Nhật Bản là lựa chọn số 2.

6. Du học nghề: Nên chọn Nhật bản: Chi phí hợp lý, tiền lương tương đối tốt.

Tóm lại, theo các chuyên gia đánh giá thì Nhật Bản là thì trường ổn định là tiềm năng nhất trong tất cả các thị trường xuất khẩu lao động của Việt Nam. Thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản vẫn là lựa chọn số một đối với lớp lao động trẻ tuổi, chưa có nhiều kinh nghiệm làm việc, kinh nghiệm sống. Thêm nữa, xuất khẩu lao động tại đây lại được học hỏi rất nhiều về kỷ luật, đạo đức trong lối sống và công việc. Là điểm đến lý tưởng cho lớp lao động mong muốn tìm kiếm thu nhập cao, phụ giúp kinh tế gia đình, tích lũy tài chính.

Hy vọng những thông tin cơ bản về các thị trường xuất khẩu lao động của Việt Nam trên đây sẽ giúp lao động Việt Nam có những lựa chọn về thị trường lao động cho bản thân mình.

Click>>>>> xem thêm chi tiết và so sánh xuất khẩu lao động tại đây

[vietjob]

Vietjob - Việc làm ngoài nước cho người Việt

Việc làm ngoài nước hay vẫn còn được gọi là xuất khẩu lao động của Việt Nam bắt đầu phát triển từ những năm 80 thông qua 4 hình thức chính bao gồm thông qua các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi nước ngoài, thông qua các doanh nghiệp Việt Nam nhận thầu khoán, người lao động đi theo hình thức thực tập nâng cao và hình thức hợp đồng cá nhân. Trong bốn hình thức này phổ biến nhất là thông qua các doanh nghiệp xuất khẩu lao động.Vào thời điểm đó, thị trường xuất khẩu chủ yếu là các nước Đông Âu như Liên Xô, Tiệp Khắc....giai đoạn tiếp theo đến năm 2000 trở lại đây thì xu hướng xuất khẩu lao động chuyển dịch dần sang các nước Đông Nam Á như Malaysia, Brunei, Singapore...Đông Bắc Á như Đai loan, Nhật Bản, Hàn Quốc hay Trung Đông như UAE, Arap.. với số lượng bình quân hàng năm từ 90 đến 100 nghìn lao động.Trong thời gian vừa qua chúng ta cũng nhận đc nhiều thông tin mặt trái của lĩnh vực xuất khẩu lao động như lừa đảo, cò mồi....dẫn đến niềm tin của người lao động ko cao về lĩnh vực xuất khẩu lao động giảm đi đáng kể. Nguyên nhân chính dẫn đến việc này là người lao động không có thông tin, không có cơ hội tiếp cận với các doanh nghiệp có chức năng, đại bộ phận người lao động phải thông qua cò mồi, môi giới xuất khẩu lao động. Nhận thức rõ vấn đề này, Công ty Cổ phần Phát triển Đào tạo và Cung ứng nhân lực Việt đã ra đời web tuyển dụng online Vietjob cho lĩnh vực xuất khẩu lao động với SỨ MỆNH minh bạch hóa thị trường xuất khẩu lao động và giảm thiểu chi phí trung gian.TẦM NHÌN của Vietjob trong vòng 5 năm tới là trang tuyển dụng hàng đầu về cung ứng nguồn lao động tại Việt Nam bao gồm cả lao động trong và ngoài nước, được vận hành với 5 GIÁ TRỊ CỐT LÕI là "HỢP TÁC - MINH BẠCH - TRÁCH NHIÊM - PHÁT TRIỂN - KẾT QUẢ".