Ngân hàng thương mại cổ phần hàng đầu Việt Nam đang có chương trình vay vốn ưu đãi dành cho mọi cá nhân và tổ chức đi làm hưởng lương hoặc sở hữu hợp đồng bảo hiểm nhân thọ mà không cần thế chấp bất kỳ tài sản nào.Chỉ cần mức lương trên 4tr/th (không cần phải lương chuyển khoản) là có thế vay được. Đặc biết ưu tiên Giáo viên, y bác sỹ và cán bộ viên chức nhà nước. Khoản vay từ 10 đến 300 triệu. Lãi suất dao động từ 1,3 - 1,9% tùy từng khách hàng. Thủ tục nhanh gọn, giải ngân trong 03 ngày làm việc. Mọi thông tin chi tiết các bạn cứ alo mình theo số Mr. Nam 0936 442299 nhé !

Điều kiện vay vốn tiêu dùng cá nhân (dành cho người lao động hưởng lương)
1. Điều kiện khi người lao động vay bằng lương
• Có độ tuổi từ 21 - 55 (đối với Nữ) và 58 (đối với Nam)
• Thu nhập tối thiểu 4 triệu VND trở lên
• Thời gian làm việc tại công ty hiện tại như sau
1. Khách hàng trên 25 tuồi: thời gian làm việc tại cty hiện tại phải từ 03 tháng trở lên (Có tính cả thời gian thử việc)
2. Khách hàng dưới 25 tuổi: thời gian làm việc tại công ty hiện tại phải từ 01 năm trở lên. Nếu KH chỉ mới làm việc tại công ty hiện tại được 06 tháng thì phải chứng minh đã có 02 năm kinh nghiệm làm việc liên tục trước đó bằng HĐLĐ (Chú ý: Kinh nghiệm làm việc phải liên tục. Thời gian chuyển tiếp không quá 30 ngày)
• Có hộ khẩu hoặc sổ/thẻ tạm trú KT3 tại Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên, Vĩnh Phúc, Thái Nguyên, Hải Phòng:
1. Hà Nội
2. Bắc Ninh: Yên Phong, Tiên Du, Thuận Thành, Quế Võ, TP.Bắc Ninh, Gia Bình, Lương Tài
3. Hải Dương: Cẩm Giàng
• Thời gian cư trú/ tạm trú đối với khu vực Hà Nội và Bắc Ninh, Hưng Yên
1. Thời gian cư trú/ tạm ít nhất là 06 tháng: Nếu KH ở nhà thuê hoặc sống với người thân (KH có tên trong sổ hộ khẩu và không phải là con đẻ hoặc dâu/rể của chủ hộ).
Một số thông tin lưu ý:
• Mức vay tối đa 9 lần mức lương

2. Điều kiện khi người lao động vay theo bảo hiểm nhân thọ
• Có độ tuổi từ 21 - 55 (đối với Nữ) và 58 (đối với Nam)
• Có kinh nghiệm làm việc > = 1 năm trở lên (Tính cả thời gian làm việc ở công ty cũ và công ty hiện tại)
• Có hộ khẩu hoặc KT3 tại Tỉnh/TP sau:
1. Hà Nội
2. Bắc Ninh: Yên Phong, Tiên Du, Thuận Thành, Quế Võ, TP.Bắc Ninh, Gia Bình, Lương Tài
3. Hải Dương: Cẩm Giàng
• Thời gian cư trú/ tạm trú đối với khu vực Hà Nội và Bắc Ninh, Vĩnh Phúc, Hưng Yên
1. Thời gian cư trú/ tạm ít nhất là 06 tháng: Nếu KH ở nhà thuê hoặc sống với người thân (KH có tên trong sổ hộ khẩu và không phải là con đẻ hoặc dâu/rể của chủ hộ).
• Có điện thoại bàn tại địa chỉ đang ở (Nếu chưa có bổ sung lắp điện thoại không dây hoặc có dây tại địa chỉ đang ở)
• Có HĐBHNT 1 năm trở lên đối với TP.HCM và Hà Nội và >= 18 tháng đối với Bình Dương, Đồng Nai, Long An, Vĩnh Phúc, Bắc Ninh, Hải Dương. Còn Bảo hiểm ACE >= 2 năm
• Phí bảo hiểm hàng năm >=1 triệu đối với tất cả các hãng BHNT. Nhưng bảo hiểm ACE >= 2 triệu
• Không chấp nhận khách hàng của Bảo hiểm ACE life ở Hà Nội, Bắc Ninh, Hải Dương, Vĩnh Phúc
Xin lưu ý: Thu nhập thay thế = (phí bảo hiểm hàng năm * 0.9) + 4 triệu VNĐ. Nếu tổng thu nhập gộp tháng/thay thế (GMI) >= 6 triệu, Khoảng vay tối đa = GMI * 9. Những trường hợp khác = GMI *6 lần. Nhưng thu nhập thay thế cao nhất được chấp nhận để xác định mức cho vay tối đa là 8 triệu VNĐ.
Thủ tục vay vốn tín chấp Prudential để tiêu dùng cá nhân (dành cho người lao động hưởng lương)
1. Thủ tục khi người lao động vay theo lương
• Bản sao CMND còn hiệu lực (Tính từ thời điểm cấp CMND đến hiện tại phải dưới 15 năm)
• Bản sao giấy phép lái xe/hoặc passport/hoặc thẻ nhân viên của công ty hiện tại/ hoặc bằng cấp
• Bản sao thẻ bảo hiểm y tế hoặc sổ BHXH (do Công ty hiện tại cấp) (Lưu ý: không yêu cầu đối với khu vực TP.HCM và công ty thuộc ưu tiên)
• Bản sao quyết định bổ nhiệm chức vụ/ hoặc hợp đồng lao động (Thời gian quy định HĐLĐ tối thiểu 1 năm)
• Lương chuyển khoản: Bản sao sao kê lương của 3 tháng gần nhất có đóng dấu mộc của Ngân hàng (06 tháng lương đối với K/H ở tỉnh khác)
• Lương tiền mặt: Bản sao giấy xác nhận mức lương do Giám đốc Công ty hoặc Giám đốc nhân sự kí (Lưu ý: đánh máy, không chấp nhận viết tay) /Hoặc phiếu lương 3 tháng gần nhất có đóng dấu mộc treo của Công ty (Phiếu lương phải chuẩn thể hiện rõ đóng BHXH, BHYT,..)
• Bản sao sổ hộ khẩu (Tối thiểu gồm trang bìa hộ khẩu và trang có tên của KH)
• Mẫu đơn xin vay phải được KH đọc và điền đầy đủ thông tin + kí ở trang sau và 1 ảnh 3x4, hoặc 4x6 (Dán vào trang sau của mẫu đơn xin vay)
2. Thủ tục khi người lao động vay theo bảo hiểm nhân thọ: là chủ hợp đồng bảo hiểm nhân thọ của 1 trong các cty bảo hiểm Prudential, AIA, Bao Viet, Manulife, Daiichi Life, Korean Life, Cathay Life, Great Eastern Life, Liberty
• Bản sao CMND còn hiệu lực ( Tính từ thời điểm cấp CMND đến hiện tại phải dưới 15 năm )
• Bản sao giấy phép lái xe/hoặc passport/hoặc thẻ nhân viên của công ty hiện tại/ hoặc bằng cấp
• Bản sao hợp đồng lao động (Thời gian quy định HĐLĐ tối thiểu 1 năm)/ hoặc quyết định bổ nhiệm
• Bản sao hợp đồng bảo hiểm nhân thọ thể hiện KH là chủ hợp đồng (thời gian hiệu lực theo quy định)
• Bản sao hóa đơn đóng bảo phí 01 kì gần nhất
• Lương chuyển khoản: Sao kê lương của 3 tháng gần nhất có đóng dấu mộc của Ngân hàng (06 tháng lương đối với K/H ở Đồng Nai, Long An)
• Lương tiền mặt: Bản sao giấy xác nhận mức lương do Giám đốc Công ty hoặc Giám đốc nhân sự kí (Lưu ý: đánh máy, không chấp nhận viết tay) /Hoặc phiếu lương 3 tháng gần nhất có đóng dấu mộc treo của Công ty (Phiếu lương phải chuẩn thể hiện rõ đóng BHXH, BHYT,..)
• Bản sao sổ hộ khẩu (Tối thiểu gồm trang bìa hộ khẩu và trang có tên của KH)
• Bản sao hóa đơn ĐT bàn hoặc phiếu đóng tiền điện hoặc tiền nước 01 tháng gần nhất hoặc tiền Internet 2 tháng gần nhất
• Mẫu đơn xin vay phải được KH đọc và điền đầy đủ thông tin + kí ở trang sau và 1 ảnh 3x4, hoặc 4x6 (Dán vào trang sau của mẫu đơn xin vay)
Xin lưu ý: Các thủ tục vay vốn chỉ cần bản sao photo không công chứng. Các giấy tờ sẽ đối chiếu bản gốc sau

Hồ sơ vay vốn Prudential cơ bản bao gồm:
• 01 ảnh 3x4
• Bản sao CMND
• Bản sao giấy tờ tùy thân có hình (giấy phép lái xe hoặc hộ chiếu hoặc thẻ nhân viên)
• Bản sao giấy chứng nhận cư trú (hộ khẩu hoặc KT3)
• Phiếu đề nghị vay
• Hóa đơn điện nước hoặc điện thoại cố định tháng gần nhất
• Đối với trường hợp hưởng lương:
o Bảng lương hoặc phiếu lương hoặc giấy xác nhận lương của 2 tháng gần nhất
o Bản sao hợp đồng lao động
• Đối với trường hợp tự doanh:
• Giấy phép kinh doanh
• Trong trường hợp có thẻ tín dụng hoặc hợp đồng bảo hiểm nhân thọ:
o Bản sao hợp đồng bảo hiểm nhân thọ & hóa đơn thu phí 2 kỳ gần nhất - See more at: http://www.*************/forum/showt....IadHOlS7.dpuf